Desk Sharing: Psychische Belastung und Gestaltungsempfehlungen (Aus der Arbeit des IAG Nr. 3130)

Unternehmen und Einrichtungen, in denen sich das Arbeiten im Homeoffice etabliert hat, führen vor Ort immer häufiger Desk Sharing ein. Das bedeutet, dass sich Beschäftigte einen Büro- oder Bildschirmarbeitsplatz mit anderen Mitarbeitenden teilen. Das IAG hat Beschäftigte und Führungskräfte befragt, die unter Desk-Sharing-Bedingungen arbeiten. Dabei standen Aspekte der psychischen Belastung im Fokus, wie Arbeitsorganisation, Arbeitsumgebung, Arbeitsmittel und soziale Beziehungen. Betrachtet wurden auch Beanspruchungsfolgen wie Zufriedenheit, Gesundheit und Leistungsfähigkeit. Aus den Befragungsergebnissen hat das IAG Gestaltungsempfehlungen für die Einführung und Umsetzung von Desk Sharing abgeleitet. Das Infoblatt in der Reihe „Aus der Arbeit des IAG“ beschreibt Hintergründe, Vorgehen und Ergebnisse in kompakter Form.