Verbesserung der Wirksamkeit von Sicherheitsbeauftragten

Die Wirkung von Sicherheitsbeauftragten (Sibe) hängt hauptsächlich von der personellen Auswahl, der Sibe-Qualifizierung, der Motivation der Sibe und nicht zuletzt von der Arbeitsschutzpolitik der Unternehmen ab. Daneben wird die Wirkung u.a. auch von den angebotenen Hilfsmitteln, von der Qualität vorhandener Literatur und vom Umgang der Aufsichtspersonen mit den Sibe während der Betriebsbegehungen beeinflusst. Die vorliegende Publikation ist der Abschlussbericht eines Projekts des Sachgebiets "Sicherheitsbeauftragte" im Fachbereich "Organisation von Sicherheit und Gesundheit" der DGUV.
Ziel des Projektes ist es, die Wirksamkeit von Sicherheitsbeauftragten zu verbessern. Um dieses Ziel zu erreichen, werden praktische Ansätze, Beispiele guter Praxis und Wirkungsdefizite (außer- und innerbetrieblich) gesammelt, aufbereitet und dargestellt. Im Ergebnis können daraus Handlungsoptionen für die Betriebe, für die Sibe selbst sowie für die Berufsgenossenschaften und Unfallkassen abgeleitet werden.